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中国政府是否担心中国顶尖人才流失到美国?他们有什么策略来留住他们吗?

译者
月儿
字号:  A-AA+ 2021-06-04 00:17:10
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中国政府是否担心中国顶尖人才流失到美国?他们有什么策略来留住他们吗?
 
本文译自Quora,原标题:Are the Chinese authorities concerned about the draining of China's top talent to the US? Do they have any strategies for keeping them?


 
 
01



Mia Brown


无背景信息
 
是的,中国失去了很多精英,有很多来自清华和北大的顶尖人才选择了出国。但我不认为中国应该对此感到焦虑和担忧,因为中国每年都在通过教育培养更多的人才,血的生成比血的流失速度更快。中国的人口基数可以培养出大量的人才,清华和北大的人才确实是拔尖的,但即使他们离开了,剩下的人也不是无用的。因此,中国的人才流失不会伤筋动骨。此外,中国拥有人才发展平台的优势,在早期,中国的精英,如科技界、商界或娱乐界的精英,都移民到了其他国家。但几十年后,与那些留在中国的人相比,他们中有多少人比国内的同行发展得更好?大多数呆在中国的人现在都成了行业领袖。因为国家缺乏人才,这给了他们机会和发展红利。那些当年无法出国的人可能不如出国的人有能力,也没有出国的人有人脉,但他们还是把国家建设成了现在的样子,这说明他们的能力也不差。这就是人口基础和平台的重要性。


留学人数的增加是否意味着人才流失?我不这么认为,这很大程度上取决于他们是否选择永远留在国外。根据中国教育部公布的官方数据,从1978年到2018年12月,中国留学人数达到585.71万人,其中完成学业的432.20万人。在那些已完成学业的人中,选择回国发展的有365.14万人,占84.46%,可以说这个比例不低。诚然,中国仍然存在人才外流,但人才外流的程度和后果远没有想象的严重。而在过去几年中,人才流失的速度也在放缓。
 
至于中国如何留住人才?在我看来,只有中国在软实力和硬实力上都与美国处于同一水平甚至超过美国,中国才能真正留住人才。幸运的是,中国正在接近这个目标。更重要的是,中国在各个方面都在努力为人才提供一个适合发展的环境,比如用正确的价值观引导公民,使他们重视科学研究和发展,使人才得到社会的尊重和满足。同时,政府对人才提供了政策和经济支持,如增加工资、加大科研支持力度等。因此,只有中国成为一个更具吸引力的工作场所,许多最优秀、最聪明的人才才会选择留在中国。中国还有很长的路要走,但情况正在好转。
 

Robert Quek 

我不确定人才留在国外是否等于人才流失。即便如此,这也未必意味着中国的损失。记住,在中国的工业化初期,许多早期的资金和企业都来自台湾省、香港和南洋的华人侨民。
 

Luke Wang 

在某些领域,过去如果这些人才留在国外,对科学发展和人类都有好处。例如,在上世纪80年代和90年代,由于设备和实验室的严重缺乏,一个顶尖的物理学家在中国不会有太大的成就。所以在某种程度上,把这个人留在中国而不是美国,会让他失去很多潜力。当这个人在美国从事高质量的研究时,这些知识通常会被发表,并与全世界共享,中国仍然能间接从中受益。
 

Willy Gramm 

据《哈佛商业评论》报道,2002年至2011年间,中国在发明家方面是净流失状态,其中大部分人去了美国,使得美国的发明家净增了14万人。当时,那些离开中国的人是中国最优秀的人之一。这不仅仅是中国的问题,这也是印度的问题,也是许多其他发展中国家的问题。毫不奇怪,在高通和英特尔这样的世界一流科技公司的专利清单上,每年都有很多来自中国和印度的发明家,他们占专利总数的绝大多数。根据《哈佛商业评论》的同一篇文章,分配给高通公司的专利中每十项就有一项属于中国发明家!当然,中国的损失就是美国的收获,但正如Mia Brown(答主)所说,中国正在采取措施比如为发明家创造一个更有利的环境来鼓励本国的顶尖人才留在国内。
 

David Arnold 

各国精英都在追逐美国梦。
 
他们中的一些人在度过几年或几十年后会回到祖国。
 
因此,问题的另一面应该是:美国是否应该担心许多精英离开美国回到自己的国家?


 
 
02



Mami Mu


lived in China
生活在中国
 
中国最早的留学生是1980年代由国家公费出国的。当时,我们也非常担心这些留学生会留在美国。但是邓小平说我们派了四个学生去美国学习,只要有一个学生能回来,这个国家就能多出一个人才。
 
早期的中国留学生大多留在了美国,只有少数人回国。靠着这几个留学生,我们一点一点地发展起来了。
 
我们非常珍惜留学生。
 
美国吸收了世界各地的人才,因为他们有最好的条件。我们有一大批顶尖的人才留在了美国,可惜他们没有回到中国。但是他们仍然从事科学研究,仍然为整个世界的发展作出了贡献。
 
如果我们强迫他们在没有足够的科研条件的情况下留在中国,他们将无法做出如此多的贡献,这将是全人类的损失。
 
我们愿意让最好的学生接受最好的教育,然后我们提供足够好的条件吸引他们回来。如果他们不回来,那么我们在未来也有机会继续合作。
 
现在中国的科研条件越来越好,有越来越多的学生回国,中国科学研究也走上了健康发展的道路。
 
再过20年,中美两国的科学交流可能会更加平等,我们将从世界各地吸引足够的人才。
 
所以别担心,真正的人才应该去最适合他们的地方,我们不能强行留住他们,我们只能帮助他们创造最好的条件,让他们发出最亮的光。
 

Brett 

不仅仅是对科学研究的贡献。一些人参与了美中合作,这类政府项目不为公众所知,但对改善两国关系很有帮助。例如,中国农业部和美国农业部之间的水产养殖研究和实践。


Sean Xu 

我强烈反对“靠着这几个留学生,我们一点一点地发展起来了”这种说法。我们是依靠大量没有“资格”出国留学的“二等”学生发展起来的。
 

Donald Canton 

最好的研究人员和工程师实际上在中国受过教育和培训。


 
 
03



Orion Xu


lives in The United States of America (2012-present)
生活在美国(2012年至今)
 
邓小平,现代中国最伟大的领导人之一,曾经说过:“如果十个学生中有一个愿意回国,我们就已经成功了”。1978年,他做出了打开中国大门、允许学生出国留学的勇敢决定,他坚信人才外流不会成为中国的问题。
 
从那以后他们就再也没有关心过这个问题,更不用说现在了。因为根据2016年的统计,83%的学生在完成学业后回了国,何况现在整个西半球都陷入了大流行之中。
 
新的预测显示,到2028年,中国的GDP将超过美国,比大流行前的预测提前了4年。经过几百年的发展,世界经济、技术和文化中心正在向东半球迁移。不仅是留学生,很多已经在美国创立事业的人才、企业家和科学家都在考虑回中国,把他们的知识、经验和想法带回祖国,那里有更多的机会在等待着他们。


 
 
04



Hamilton Zhou


lives in The United States of America (2000-present)
生活在美国(2000年至今)
 
很难说他们是否关心此事。我的大学同学中大约有40%生活在国外,但他们大多数人可能不喜欢政府目前的做法,把这些人留在中国以外可能对中国ZF更有利。
 
他们确实想吸引更多的海外华人回国。但不幸的是,这不是一件容易的事。虽然国内外高层次人才的收入差距正在缩小,在某些领域,在中国的收入甚至比在美国还要高。但环境差距仍然很大,我有几个朋友回到中国工作,但他们的配偶和孩子一点也不喜欢中国,他们中的一些人试图把全家带回中国,但80%以上的配偶和孩子选择了回到美国。
 
我自己也试过了,我在中国得到了一份工作,但我的妻子不想回去,所以我选择了家庭而不是金钱。我不后悔我的决定,回去可能对我自己更好,但留在美国肯定对我的孩子的发展更好。在浏览了中国的年轻人在Quora发布的内容后,我更加确信自己做出了正确的选择。


 



END






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关键字:人才流失,清华北大出国 专题:社会责任编辑:管理员
来源:https://www.quora.com/Are-the-Chinese-authorities-concerned-about-the-draining-of-Chinas-top-talent-to-the-US-Do-they-have-any-strategies-for-keeping-them
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